加拿大通胀恐更迅猛 高利率会维持多久?

据RBC在2月8日周三发布的最新经济报告：加拿大劳动力短缺可能促使薪资和通胀更急剧增长，这很可能会加剧维持长期高利率的需求。

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报告指出，近期加拿大的薪水增长迅速，不过目前的涨速还赶不上通胀。

例如在去年11月，全国平均时薪比疫情前涨了10%，比同一时期12%的通胀率略低一些。

在2023年，增长的薪水可能要被“更高的物价和债务成本榨干”，这意味着人们的可支配收入会更低。

然而长期结构性的劳动力短缺将继续推高薪资水平，这很可能又会导致通胀。

“不过更高的薪资可能不会立即带来通胀效应，情况会实时变化，” RBC在报告中指出。

“由于可用员工的缺乏，人们在面试谈薪资的时候可能会更有谈判资本，这将进一步推动薪水快速增长。”

图源：ShutterStock

现在的招聘岗位与疫情前相比，多了50%左右。而待就业员工少了11%，报告中写到。

为了能争取到员工，雇主们正在提高薪资待遇水准，RBC说道。

该银行特别提出警告说，这种景象最好的结果是，能减缓通胀速度，但最糟糕的是，会重新推高通货膨胀。

“这可能会迫使央行继续保持高利率的水平更长时间，来抗击更高的物价，” 报告中说道。

不过，员工短缺的情况可以通过把资本注入到可提高生产力的投资方面来扭转，例如自动化。

“通过资本投资提高企业生产力可以抗击提高盈利方面的压力，让企业更能负担更高的薪资成本，” 报告中表示。

“但若无法提高生产力，需求将超过商品及服务的供给，这将带来新的通胀压力。”

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   2023年对于加拿大房地产市场是非常关键的一年。

尽管央行警告说谈论降息还为时过早，但一些经济学家表示，今年年底前加拿大的房地产市场就会重振。
据Global News报道，Desjardins Economics 周四发布的一份报告预计，加拿大的房屋销售“将在 2023 年下半年触底，然后再次回升。”
报告认为，BC省、安省等省份明年就应该会看到房价回升，从而会“制止”任何改善的住房负担能力。
修订后的市场前景表明，加拿大央行的基准利率可能会下降，这将推动房地产行业的复苏，以及来自移民的强劲需求，和强劲的家庭储蓄和紧张的劳动力市场这些综合因素会带来的更高购买力。

加拿大央行上月明确表示，将暂停进一步调整政策利率，同时让过去一年的激进加息政策生效。一些市场观察人士预计年底前会降息。

据Better Ddwellin的一篇报道，今年预计央行9月将开始降息。到9月基准利率中值为4.38%。
人们普遍预计到10月份会全面降息，预测中值 4.25%，到12月预期降到4.00%。但虽然有些人预计会降息，另一些人则预测不会。

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除了利率，影响房价的还有购买力。下面陈列一下不同年龄段加拿大人的平均工资：

根据加拿大统计局公布的数据，全国范围内，所有在职的加拿大人平均年薪为49300元，平均月薪4108元。

具体到个人而言，决定薪水的关键因素是教育、经验、所在地区的生活成本、技能、工作类型和就业市场上的外部力量。虽然这些因素的组合解释了为什么一个人的工资可能高于或低于平均水平，但随着年龄的增长，平均工资通常也会更高。这主要是由于拥有更多的经验、业务联系和谈判技巧：

从具体年龄段来看，16-24岁加拿大人的平均年薪为17300元，平均月薪为1440元。这个年龄组别是Indeed研究中最年轻，同时也是平均工资最低的年龄组，其中包括初入劳动力市场的年轻人，可能是全职或兼职工作，还有些是在校学生。

25-34岁的人，平均年收入为46900元，平均月薪3908元。这个年龄段主要是已经完成高中和大专、大学教育的成年人，往往已经有几年的工作经验。

35-44岁的人，平均年薪是63700元，平均月薪5308元。这一年龄段的人在职业生涯中更有建树，正在进入更专业和更高级的角色。

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45-54岁年龄段的人平均年薪为66700元，平均月薪为5558元。这一组别的人在其岗位上拥有数十年经验，很多正在向管理和领导层的更高职位迈进，但薪酬的增长幅度相对前一个年龄组而言比较小，“这表明技能发展在职业生涯的早期更为重要。”

55至64岁的加拿大人平均年薪为54600元，约合每月4550元。这个年龄组别的人即将进入或者正处于职业生涯的最后10年，平均工资下降表明有些临近退休的人可能会减少工作时间，或者选择提前退休。

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65岁及以上的人，平均年收入为22600元，平均月薪约1883元。这一年龄组的人处于职业生涯的最后几年，工资下降是因为有些人已经退出劳动力市场，或者工作能力有限。

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以下是加拿大大部分省份的工资情况：

魁北克

14.25 元（到 2023 年 5 月将增加到 15.25 元）。

安大略省

2022 年 10 月 1 日起为 15.50 元。

阿伯塔省

截至 2018 年 10 月为 15 元。

BC省

截至 2022 年 10 月为 15.65 元。

马尼托巴省

截至 2022 年 10 月为 13.50 元。

新不伦瑞克省

截至 2022 年 10 月为 13.75 元。

纽芬兰和拉布拉多

13.70 元（到 2023 年 10 月将增加到 15 元）。

新斯科舍省

13.60 元（到 2024 年 4 月将增加到 15 元）。

爱德华王子岛

13.70 元（到 2023 年 10 月将增加到 15 元）。

萨斯喀彻温省

13.00 元（到 2024 年 10 月将增加到 15 元）。

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